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雅昌-惠普领导力提升项目二期——“雅昌中坚班”圆满毕业

2011年6月9日，雅昌-惠普一把手力提高了建设项目 2 期——“雅昌中坚班”完满研究生结业。团体财政总运营总监裁潘剑平、总运营总监裁宋强、张东、团体劳务自然资源运营总监李芳，中国有惠普教学部总运营总监邰慧、惠普商师范学院老师卢肖时、林佳澍，及雅昌26位中坚班学员们共同参与缴纳了本届研究生结业仪式。 在集团有限公司人力資源資源部的组织化下，雅昌-惠普上司力增加内容中坚班自4月25日开班之后，商家们按策划完全了《控制工作的流程步骤》、《方法布局归划区十基本要领》、《完成力》、《了解化解处理现象》等4门教学内容的研训。商家们在循循善诱韵达过《控制工作的流程步骤》教学内容完成率有目共睹，引起学会成绩热度；按照《方法布局归划区十基本要领》的教学内容制定系統思维格局的格局，按照《完成力》的教学内容来具体分析总体目标，采取净网行动实施方案和策划的执行，让导致作为看起见的素；而按照《了解化解处理现象》的教学内容磨炼水平、调整控制，并在工作的环节中一直提高和企业创新。尽管近4个月左右的准确时间好快在过来到，但当消费者一同观看影片视频播放共同的回想学会成绩发展史时，那一刻幕刻骨铭心的场景让预备会议商家很受触动。 结业庆典仪式中，26位考生以队伍为工作单位，差别展开了44半个小时的学校成效汇报总结会。各队伍运用已学的《服务管理步奏》、《企业战略未来规划十基本要领》、《下达力》、《探讨来解决的问题》中的信息、方式方法和机器，运用我司营运的真实，在开展调研积极思考的的基础上，美妙展现了各队伍结业汇报总结会方式。 此为以前的教学内容指导的时候，投资控股公司电话有限公司官网领导人们还用作教学内容硕导，为考生们给予了解课后辅导，在畢業庆典上，投资控股公司电话有限公司官网政府部门副董事长大人裁潘剑平、投资控股公司电话有限公司官网副董事长大人裁宋强、张东、投资控股公司电话有限公司官网人才教育资源教育资源经理分开 指代投资控股公司电话有限公司官网或是各人事部赠言所有考生，汇总了了解时候，鼓励考生将指导已学利用到生活工作中方法中，推广和落实雅昌投资控股公司电话有限公司官网科学的化方法，增强投资控股公司电话有限公司官网方法水准。

集团行政副总裁潘剑平精彩点评各小组汇报，称其 “精彩、务实、丰富、高度、挑战”。并与全体学员分享了学习与经营的关系。现阶段，在全球宏观经济形式非利好形势下，2012年1月——2012年5月，公司的经营效益却大幅增长。这也得益于雅昌与惠普商学院合作开展两期领导力提升培训项目。经过统一学习雅昌集团价值观，统一思想认识和管理方法，使得雅昌能够拥有更顽强的生命力，经得起外部的各种挑战。通过近4个月的学习，从开班时的磨合，相互了解到今天共同所展现的成果、能力和激情，学习前后差异明显，这也体现了此次培训项目的价值所在，真正将科学管理工作实施落地，最终使雅昌更上一层楼。同时，也对惠普商学院的讲师和所有参加培训的学员致以衷心的感谢，期待此培训项目持续进行。


集团副总裁、印刷事业部总经理宋强、集团副总裁、互联网出版事业部总经理张东，分别祝贺中坚班学员顺利毕业，赞赏学员们的学习激情和非凡的创意表现力，希望学员们将学习成果与实际运营相结合，将其真正实施落地，积极应对新技术变革带来的挑战。


集团人力资源总监李芳则与学员们分享了学习的五个层次，即学习、理解、运用、掌握和分享，期望学员们将所学的方法和工具在日常工作中予以运用，以保持业绩、能力的持续发展；同时对集团的支持与深度参与、惠普商学院的领导、讲师、助教的辛勤授课及付出以及全体学员的积极参与和认真的学习态度表达了诚挚的感谢。


毕业典礼上，惠普商学院的各位领导和讲师纷纷被雅昌学员们的学习热情和认真的态度所感动，且雅昌集团高层领导对培训尤为重视，深度参与，为学员做导师，带领团队边学边教，令人尤为佩服；此外，惠普商学院领导也表示，本项目是惠普商学院最有成就感的项目，希望与雅昌有更多的合作机会。

雅昌集團总部总经理长万捷使用短视频恭贺广大干部导师快速本科毕业并体现了：“中坚”的名字不远万里为导师们所取，意味你要是雅昌的中坚能力，雅昌未來20年的发展方向寄信心于你要；你要要团结一心有专科学识、有豪情壮志、有精神实质境界、有心理准备的朋友不息学习的，掌握学识要敢于整合应用并落实实行；在的工作过程中 中当上老师，使总部这些年析出接下来的商业世界观、精神实质，总部的指导思想、规划等样板工程传统性及及知识结构到的的管理操作过程和方案中华传统文化放下去，有利于直属不息发育，推动总部局部的升级和突飞猛进。” 此视频播放量应当播放量，出现了教师们的剧烈反响强烈，回顾总结这近4月的专业学业环节，教师们陆续显示收益极高，衷心感谢实业及总部引领者为这些人打開这扇窗，打造保贵的专业学业好机会：“雅昌惠普 2 期中坚引领者力培训课结业了，收益匪浅, 从发展策略发展规划区到合理很好的快速连接操作理念步骤方式方法步骤，应用发展策略十步伐打造合理很好的务实的支持系统，实现有效连接力搞定拟订受众”,“每一次专业都我就们拥有心田的心灵的洗礼，改变了基本思考，深入实际专业学业科学技术操作理念步骤，”, “提高了中坚精神什么力量和战略家的追踪定位和自身认识”，“未来五年人们会学致使用，将专业学业成就有效的转化营生产力”，“以12万份的爽快和务实精神什么，将领悟到的方式方法步骤和产品领导团对再上架平台”,“然而已启航，但路还较长，希望和总部一同成。”

最后，集团领导为中坚班学员颁发了毕业证，本次培训项目圆满结束。


中坚班开班仪式


万捷董事长在开班仪式中致辞


《管理流程》授课现场


战略十步法沙盘演练课程


学习讨论


作业汇报


学习中


中坚班最佳小组：纵横3D组


E龙队


齐为队


尼克斯队


冒泡队


毕业留念